Om duurzame inzetbaarheid en participatie op de arbeidsmarkt te bevorderen hebben we speciaal voor loopbaanprofessionals een slimme tool ontwikkeld dat ze helpt bij het begeleiden van de kandidaat naar een passende baan. Samen met onze partner LDC geven wij loopbaanprofessionals betrouwbaar inzicht in mens en arbeidsmarkt; dit is precies wat ze nodig hebben om hun kandidaat op de juiste plek te krijgen.
Jobdigger Loopbaan kan ingezet worden in het kader van loopbaanbegeleiding, van-werk-naar-werk-trajecten (VWNW), re-integratie 2e spoor trajecten en outplacement trajecten.
Deze oplossing is geschikt voor de loopbaancoach, outplacement coach, re-integratie coach, mobiliteitsadviseur, arbeidsdeskundigen en andere loopbaanprofessionals die als zelfstandige (zzp’er) of binnen een organisatie werkzaam zijn.
Meer persoonlijke aandacht en tijd voor je kandidaat
Een efficiënter coaching traject
Onderscheid jezelf t.o.v. andere coaches
Minder handmatige en administratieve werkzaamheden
In jouw eigen huisstijl mogelijk
Begeleiding bij onboarding
Dankzij de samenwerking met onze partner LDC kunnen wij binnen Jobdigger hun complete aanbod online loopbaantesten bieden. Je kan per kandidaat beslissen of je loopbaantesten voor hem of haar klaarzet. De testen zijn ingedeeld in de oriëntatiefase, verkenningsfase of verdiepingsfase en kunnen door middel van credits besteld worden.
Jobdigger geeft op basis van het profiel van de kandidaat of op basis van de testresultaten weer welke beroepen en opleidingen het meest passend en kansrijk zijn voor de betreffende kandidaat. Per beroep wordt er een omschrijving en een aantal datapunten weergegeven die inzicht geven in de vraag op de arbeidsmarkt voor deze kansberoepen: wat is het gemiddelde geboden salaris, het opleidingsniveau, welke intermediairs en werkgevers zetten de meeste vacatures uit?
Nadat de kandidaat de meest interessante kansberoepen heeft geselecteerd, wordt hij in het stappenplan doorverwezen naar de bijbehorende vacatures. In een oogopslag ziet hij in een heatmap of het beroep veel of weinig in zijn regio gevraagd wordt. Hij kan tevens elke vacature apart bekijken, interessante werkgevers volgen en de vacature in zijn sollicitatie overzicht plaatsen.
De kandidaat kan vacatures als interessant markeren en in zijn sollicitatie overzicht plaatsen. In dit sollicitatie overzicht kan hij een status aan de vacature hangen en zodoende de voortgang van zijn sollicitaties bijhouden. Dit geeft duidelijkheid en rust.
Analyseer de arbeidsmarkt van je kandidaat door te kijken waar de vraag zit, van welke beroepen de meeste vacatures uitstaan, welk opleidingsniveau gevraagd wordt, welke functietitels gebruikt worden etc. Aan de hand van deze waardevolle inzichten kun je je kandidaat adviseren en sturen in de richting waar de slagingskans op een baan het grootst is.
Als coach is het belangrijk dat je erachter komt wat de kandidaat motiveert en wat voor een soort werk bij hem past. Dan is het nog de vraag of hier ook banen in te vinden zijn. Door toegang te hebben tot ons complete aanbod vacatures, kun je de kandidaat beter begeleiden en adviseren. Wellicht dat het uitbreiden van de reisbereidheid van de kandidaat heel wat nieuwe vacatures oplevert, maar dat de kandidaat daar zelf niet aan heeft gedacht.
In je caseload kun je de voortgang en het sollicitatietraject van elke kandidaat volgen. Al zijn activiteiten worden geregistreerd en opgeslagen in zijn logboek. Dit logboek kun je in de vorm van Word of PDF downloaden, uitprinten of direct doorsturen naar het UWV of een opdrachtgever.
Wanneer je in je pitch trends, ontwikkelingen en andere arbeidsmarktinformatie verwerkt, dan laat je zien dat je kennis hebt van de arbeidsmarkt. Je kunt je zodoende profileren als een volwaardige gesprekspartner en je bent je concurrenten een stapje voor.
Inzicht in de mens én in de arbeidsmarkt (perspectieven), dat heb je nodig om je kandidaat op de juiste plek te krijgen. Samen met onze integratiepartner LDC delen wij deze visie en hebben daarom onze expertises gebundeld om loopbaanprofessionals een zo innovatief en compleet mogelijke oplossing te bieden. Maak kennis met onze integratiepartner.
Vraag dan nu vrijblijvend een online demo aan
"Jobdigger kennen wij als een prettige samenwerkingspartner met een praktische en innovatieve werkwijze. Het dashboard is gebruiksvriendelijk en overzichtelijk en beschikt over uitgebreide data en landelijke vacatures. Werkzoekenden in onze werk-naar-werk trajecten krijgen inzicht in hun arbeidsmarktkansen en kunnen op efficiënte wijze zoeken naar landelijke vacatures." Monique Dijkema - Mentor arbeidsmobiliteit
"Ik gebruik Jobdigger als zzp-loopbaanprofessional al heel lang. Was een van de eerste gebruikers. Ben overgestapt van een andere betaalde zoekmachine omdat Jobdigger de meeste en best bruikbare vacatures vond. Ik ben nog steeds een grote fan van Jobdigger. Vacaturezoekmachines kunnen altijd beter. In de vele jaren heb ik Jobdigger al aardig wat tips gegeven. En bijna altijd krijg ik dan binnen een paar uur het bericht dat het opgelost is en Jobdigger nog beter geworden is. Daarin is Jobdigger als leverancier absoluut uniek voor mij. Ze leveren mij en mijn klant een prachtige tool waarmee je heel precies de juiste vacatures vindt. Daarnaast geeft het real-time inzicht in de arbeidsmarkt, zoekende werkgevers en de voortgang van al je lopende sollicitaties. Natuurlijk kan ik online meekijken met mijn zoekende klanten en tips geven. Maar voor mij maakt Jobdigger dat mijn klanten zelf hun vacatures vinden met een professionele tool en ik mijn tijd nog meer kan besteden aan coachen, wat ik het liefste doe. Daarnaast geeft het gebruik van Jobdigger mij een nog meer professionele uitstraling. Win-win-win! Bedankt Jobdigger, ik beveel jullie daarom ook graag aan!" Mark Ligthart - Eigenaar & Loopbaancoach
"Jobdigger is een toegankelijk en prettig systeem, dat een goede ondersteuning biedt voor onze cliënten bij hun zoektocht naar een andere baan. We zijn ervan overtuigd dat zij met behulp van Jobdigger sneller en effectiever de baan kunnen vinden die bij hun talenten past." Ellen Hobers - Mede-eigenaar & Carrièrecoach
"Naast een prettige samenwerking levert Jobdigger een eenvoudig en slim systeem met direct toegang tot relevante vacatures. Niet alleen voor onze cliënten een goede ondersteuning maar ook voor onze jobhunters een effectief instrument om toegang te krijgen tot geschikte vacatures." Olaff Smit - Eigenaar & Arbeidsdeskundige
‘Als je net nieuw bent in de samenleving moet je aan veel dingen wennen en mis je soms overzicht, waar begin je? Op welke platforms moet je gaan zoeken? Dan is een tool als Jobdigger heel handig waar je in één keer een heel breed overzicht hebt.’ Jasper Vink - communicatieadviseur en persvoorlichter